Dnia 17 marca A.D. 2008 odbyła się manifestacja ponad 150 pracowników „PETROBALTIC” S.A. w sprawie akcji pracowniczych.
Zebraliśmy się o godz. 14:30 na ul. Dyrekcyjnej 6, gdzie na ręce Dyrektora Delegatury Ministerstwa Skarbu Państwa Pana Henryka Woźniaka złożyliśmy pismo wzywające do dialogu i uregulowania sprawy akcji pracowniczych, oraz wyraziliśmy zdecydowany sprzeciw wydaniu „resztówki” akcji Grupie LOTOS .
Kilkudziesięciu pracowników spółki wydobywczej "Petrobaltic" protestowało wczoraj na ulicach Gdańska.
- Nastroje w firmie są fatalne. Weszliśmy z zarządem firmy w spór zbiorowy - mówi Cezary Komor, wiceprzewodniczący ZZ Pracowników Ruchu Ciągłego "Petrobaltic". - Domagamy się nieodpłatnego wydania załodze 15 proc. ogólnej liczby akcji spółki.
W związku z licznymi doniesieniami na temat wymuszania wykorzystania urlopu w okresie międzyświątecznym na podstawie Decyzji Prezesa nr DE/052/07/NK z dnia 30.11.2007 informujemy, że
Jedyną sytuacją, w której pracodawca może wprost zastosować przymusowy urlop wypoczynkowy (bieżący i zaległy) jest okres wypowiedzenia umowy o pracę. Takie prawo daje mu art. 1671 k.p. Oznacza to, że nie musi się w tej sprawie porozumiewać z pracownikiem. Jeśli więc jednostronnie zobowiąże pracownika do wykorzystania urlopu, to pracownik ma obowiązek do tego się zastosować. W każdych innych przypadkach przymuszanie jest naruszeniem zapisów Kodeksu Pracy.
O zaistniałych przypadkach prosimy informować na mail związkowy lub telefonicznie.
Wczoraj podpisano Porozumienie dotyczące zmian w Zakładowym Układzie Zbiorowym Pracy pracowników Petrobaltic S.A.
Poniżej zamieszczamy tekst Porozumienia.
Napisz komentarz (Ilość komentarzy: 2)
Wybory uzupełniające ZZPRC Petrobaltic zakończone.
Dodał: Webmaster
sobota, 08 grudnia 2007
Zgodnie z Obwieszczeniem Komisji Wyborczej ZZPRC Petrobaltic z dnia 07.12.2007 r.
w wyniku wyborów przeprowadzonych w dniach 12.11.2007 r. – 06.12.2007 r. Członkiem Zarządu ZZPRC Petrobaltic został:
Maciej Suszyński
Na posiedzeniu Zarządu w dniu 08.12.2007 r., decyzją Przewodniczącego ZZPRC Petrobaltic Pan Maciej Suszyński został mianowany na stanowisko Zastępcy Przewodniczącego.
Kandydaci w wyborach uzupełniających do Zarządu ZZPRC Petrobaltic. Jacek Roszak - elektryk, od 1980 roku pracownik Petrobalticu na jednostkach pływających. Maciej Suszyński - pracownik platformy Baltic Beta, od 1996 zatrudniony w Petrobalticu. Włodzimierz Chojnacki - w 1996 roku rozpoczął pracę w Petrobalticu na jednostkach pływających, jest elektrykiem.
Wybory uzupełniające do Zarządu ZZPRC Petrobaltic.
W związku z odejściem z firmy Petrobaltic Zastępcy Przewodniczącego Dariusza Wytrychowskiego podjęto decyzję o przeprowadzeniu wyborów uzupełniających do Zarządu ZZPRC Petrobaltic i powołano Komisję Wyborczą w składzie:
Aby nie narażać się na przegranie spraw przed Europejskim Trybunałem Sprawiedliwości, rząd zamierza dostosować przepisy polskiego prawa pracy do dyrektyw Rady i Parlamentu Europejskiego oraz do orzecznictwa ETS. Dlatego Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej przygotowało już projekt nowelizacji kodeksu pracy. Zgodnie z nim pozostawanie w gotowości do pracy w trakcie dyżuru będzie wliczane do czasu pracy. Pracownikom, którzy nie są uprawnieni do 11-godzinnego, nieprzerwanego, dobowego odpoczynku, trzeba będzie udzielić równoważnego odpoczynku najpóźniej w siódmym dniu od dnia, w którym nie mieli j11 wolnych godzin. Rozszerzona zostanie także definicja dyskryminacji pracownika, bo jej przejawem będzie także m.in. stwarzanie wobec niego onieśmielającej, wrogiej lub uwłaczającej atmosfery.
Współpraca Wyższego Urzędu Górniczego z Państwową Inspekcją Pracy
Dodał: Webmaster
piątek, 27 lipca 2007
Główny inspektor pracy Bożena Borys-Szopa podpisała 12 lipca br. we Wrocławiu porozumienia o współpracy z prezesem Wyższego Urzędu Górniczego Piotrem Buchwaldem oraz prezesem Urzędu Dozoru Technicznego Markiem Walczakiem. Zacieśnienie współdziałania pomiędzy partnerskimi urzędami nadzoru i kontroli warunków pracy związane jest z potrzebą dostosowania do nowych regulacji prawnych form dotychczasowej współpracy oraz uaktywnienia ich zwłaszcza w dziedzinie prewencji.